当会の法人会員である認定NPO法人かものはしプロジェクトが、事業部と連携し挑戦・実験を柔軟に支える経営管理チームのリーダーとなる人材を募集しています。
 
本求人の詳細はこちら：
https://herp.careers/v1/kamonohashi/jhAM46W3Xai0
 

 
■就業部署：経営企画・管理部　
 
■業務内容：
最終的には団体の基盤である経営管理の全体マネジメントを担っていただければと思っていますが、実際の担当範囲はご経験、適正やご関心を踏まえた上で決定します。
 
【対象となるマネジメント領域】
・総務
・経理・財務
・IT（ITツール利用の最適化、運用ルール整備など）
・人事・労務
・リスク管理
・法務
・事務局内会議体運営
 
■勤務地：〒150-0012 東京都渋谷区広尾5-23-5 長谷部第一ビル402号
※東京メトロ広尾駅より徒歩7分/JR恵比寿駅より徒歩10分
※上記オフィスに出勤する場合もありますが、在宅勤務がメインです
 
■雇用形態：正職員（試用期間6ヶ月）
　 
■勤務日：週5日（週3日～4日をご希望の場合は応相談）
 
■始業・終業時刻：
フレックスタイム制(コアタイムなし)。標準所定労働時間は1日8時間(5時～22時の間)。時短制度あり。土日出勤した場合は代休あり。
 
■休日・休暇：
完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇(規程に基づく)、季節休暇(夏季・冬季)、慶弔休暇、子どもの看護休暇・介護休暇、生理休暇。育児・介護休業制度あり。
 
■福利厚生：
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険の加入有
・賞与は年に2回(6月、12月※業績による)
・通勤手当(上限2万円/月、実費精算)
・時間外手当(給与月額にみなし残業30時間分込。超過した分の残業代支給あり)
・PC補助手当あり
・ベビーシッター補助制度あり
 
■賃金：
・月給：399,000円～486,000円まで
・理論年収：5,586,000円～6,800,000円まで
(経験・能力を考慮し、社内規定に基づく)
 
■募集人数：1名
 
■応募条件：
＜必要条件＞
・かものはしの理念への共感(理念に関する参考記事はこちら)
・セーフガーディング・ポリシーの遵守(ポリシーに関する参考記事はこちら)
・社会人経験5年以上
・3人以上のチームのリーダーまたはマネジャー経験がある方
・月に1,2回ほど東京事務所への出社が可能な方
 
＜歓迎条件＞
・ベンチャーやスタートアップ企業で働いた業務経験
・プロジェクトマネジメント経験
・バックオフィス業務（総務、法務、人事労務、経理など）に携わったご経験
・NGO/NPOでの業務経験
・マニュアルがない業務のプロセス設計や仕組み化の経験がある人
・異なる利害をもつ人・チームとの調整業務に自信がある方
・既存のルールや過去の経験に囚われすぎずに柔軟な思考をすることができる方
・IT活用による業務効率化に取り組んだ経験
・かものはしが使用しているクラウドシステムの使用経験（Google Workspace、freee、ContractSなど）
 
■求める人材像：
・マルチタスクや、新しい領域への挑戦・組織の変化を楽しめる方
・目標に向かってPDCAを回すことができ、メンバーをケアしながらチームをリードできる方
・バックオフィス業務にある程度自信があり、その経験を活かしより裁量をもって仕事がしたい方
・相手の「ために」ではなく、相手と「ともに」仕事をしたい方
 
■求人情報詳細URL：
https://herp.careers/v1/kamonohashi/jhAM46W3Xai0
 
■お問い合わせ先
認定NPO法人かものはしプロジェクト
経営企画管理部 採用担当（recruit@kamonohashi-project.net）