当会の法人会員である一般社団法人日本承継寄付協会が、遺贈寄付を日本の文化にするために同協会が取り組むさまざまな事業において、成果達成に向けたマネジメント（進行管理、成果の評価、改善策）を担う人材を募集しています。
 
本求人の詳細はこちら：
https://herp.careers/v1/legacygiving/VJnKHsgLRi2v
 

 
【事業内容】
私たちのミッションは「遺贈寄付を日本の文化にする」ことです。
 
自分の財産の一部をお世話になった地や社会のために残すことのできる方法である遺贈寄付が、文化として日本に拡がることで、思いやりが循環する社会を実現します。
 
【私たちが取り組む社会課題】
少子高齢化が加速する日本では、年間50兆円ものお金が相続されています。しかし、その半数が60歳以上の相続人によって受け継がれており、いわゆる「老老相続」が増加しています。2035年には、60歳以上が保有する金融資産が日本全体の70%以上に達するという試算もあり、高齢者間で金融資産が停滞しています。この膨大な相続財産の1%である5,000億円を、もし次世代や社会課題の解決に回すことができたら、どれほどの変化が生まれるでしょうか？
 
日本では寄付が「お金持ちだけがするもの」と考えられがちですが、遺贈寄付は亡くなった後の財産を使って寄付する仕組みです。つまり、現在の生活に負担をかけることなく、誰もが少額から始められる寄付の手段を提供します。遺贈寄付という仕組みが正しく理解されれば、今すぐ寄付することは難しくても、未来に残す財産で社会貢献したいという思いを実現できる。私たちは、そんな想いを形にするために、遺贈寄付を広める取り組みを続けています。
 
１．募集内容
 
業務内容
遺贈寄付を日本の文化にするために何をすべきか？日々議論を交わしながら、「日本初」の事業を生み出し続けている協会の以下業務の中で、一つまたは複数の事業の成果達成に向けたマネジメント（進行管理、成果の評価、改善策）を行っていただきます。
 
・遺贈寄付の市場を可視化する「全国実態調査」
・遺贈寄付の専門家を育成する「承継寄付診断士講座」
・遺贈寄付の方法や寄付先の情報をまとめた総合情報誌「えんギフト」の発行
・遺言書の作成費用の一部を助成する「フリーウィルズキャンペーン」
・金融機関や企業、大学、自治体との連携事業
 
※どの事業を担当いただくかは、面談を通じて、経験や能力を考慮し決定します。
 
また、上記業務に合わせて以下業務もご担当いただけます。
・担当セクターとのパートナーシップの維持と構築
・広報・啓発活動
 
募集人員
1名
 
資格要件
・弊社の事業ミッションに共感できる方
※相続等の知識、業界経験は必須ではありません
・組織における事業統括経験のある方（経営的視点と、ハンズオンで動けるフットワークの軽さが必要となります）
・ITツールに抵抗が無い方（※社内は、Google WorkspaceやSlackなどを活用しています）
 
勤務地
オフィス：東京都文京区小石川2-3-4 第一川田ビル7階
（東京メトロ丸ノ内線・南北線「後楽園駅」徒歩3分）
 
オフィス出社とリモートワークの両方での勤務が可能です
・2025年夏、東京都内に新たなオフィスを持つことを予定しています。
・お客様訪問やイベント運営は東京都内が多く、都内に定期的に通勤できることが求められます。
 
勤務開始日
2025年7月（応相談）
 
試用期間
あり（3ヶ月）
 
待遇
スキル・経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします
 
休暇・休日
完全週休2日制（土・日・祝日）
年末年始休暇
特別休暇
 
◆その他
全社会議、キックオフ、チームビルディングなどで出勤をお願いする場合が有ります。
 
勤務時間
フレックスタイム制
　※ コアタイム 11:00~16:00
　※ 1日の標準労働時間: 8時間
　※ 在宅勤務可
 
２．応募方法
下記書類をメールにてお送りください。
・履歴書（和文、メールアドレス記入必須）
・職務経歴書（和文、様式自由）
 
３．選考プロセス
・書類選考
・一次面接
・最終面接
 
※ご希望に応じてオンラインでのカジュアル面談の機会も設けております。
また、社員として働く前に活動を体験したい方には、イベントやプロボノ・ボランティアへの参加をお勧めしています。
どちらもお気軽にお問い合わせください。
 
４．書類送付・お問い合わせ先
Will for Japan / 日本承継寄付協会 採用担当
HP: https://www.izo.or.jp/index.html
Email: recruit@izo.or.jp
 
本求人の詳細はこちら：
https://herp.careers/v1/legacygiving/VJnKHsgLRi2v